职场新人应该怎样避免被欺负，职场的竞争是很激烈的，很多人在刚进入职场的时候都不适应，也怕自己会受到同事的排挤和欺负，下面来了解职场新人应该怎样避免被欺负。
职场新人应该怎样避免被欺负11、把握尊重原则
有的新员工不屑于从琐碎的事情开始做起。别小看打水、扫地、擦桌子，许多人习惯从这些小事中品人。新人如果扎扎实实坚持做这些“小事”，势必能很快融入新环境。当有一个新项目或者新机会时，大家就会首先想到与那些善于做小事的新同事合作。有了合作的机会，才有展示才华的平台。
在日常交往中，新员工不要将自己“裹”在壳子里，适当地向同事敞开心扉，这也是对他人的尊重。譬如业余时间，大家在一起谈论成长经历时，不可避免要互相了解出生地和大学毕业的学校。
如果你想参与到这种愉快的聊天当中，不要对自己的相关信息“守口如瓶”。尽管你的出生地可能是一个偏僻的小城镇，尽管你毕业的大学没有显赫的名声，但这都没有关系，因为在人际沟通中有一个非常重要的“对等原则”，就是别人对你袒露相关的个人资料，你在接受以后，要尽可能提供给对方相应的.对等信息。
2、不要斤斤计较
领导在安排工作的时候，常常安排新员工加班。而对于一些新员工而言，双休日是她们聚会、购物、料理家务的大好时机，往往在周一就已经将双休日安排好，一旦在周五被临时通知周末加班，就会大有失落感
有的人甚至产生抵触的心理。所以，新人首先要理解加班是 ……此处隐藏924个字……有人给我们安排工作计划。在职场除非是紧急的情况，要不然大多数情况下都是需要员工自己自觉性学习，自觉性地对自己的工作进行安排和规划。
所以作为一个职场新人，我们在进入职场前，首先第1步就是需要调整自己的心态，不要把自己当作一个被动接受者，要尽量做一个积极主动的人，自己积极主动地去寻找自己工作中的不足，积极主动的学习，争取更快进步。
二、了解清楚岗位职责
在职场，了解清楚自己的岗位职责非常重要。我们首先要明白哪些工作是属于自己本职工作范围内的，哪些不属于自己本职工作的。
工作职责，每一个公司针对相同的职位都有不同的描述，也有不同的要求。你进入公司之后就需要了解清楚自己的本职岗位职责，然后再对自己的工作进行安排的时候，把自己的'本职工作放在第1位，先完成自己的本职工作中，紧急且重要的事情，然后再做其他的安排。这样子可以防止作为职场新人一直承担着职场“老好人”的头衔，帮助同事跑腿，然后耽误了自己的本职工作。
所以作为职场新人，了解清楚自己的岗位职责非常重要。
三、放低姿态，虚心请教
作为职场新人，我们在自己的工作岗位上可以说是完全小白，没有任何的'工作经验，即使我们的学历非常高，在课本上学习了很多相关方方面的知识，专业知识丰富扎实，但是我们的这些知识都还没有在现实中实践过。
所以在职场，我们要放低姿态，虚心地向老同事、老前辈请教。因为职场考虑更多的需要的是随机应变的，所以我们可以向老同事虚心请教一些紧急事情的处理方法。同时我们也可以学习一下同事老同事如何如何跟上下级沟通，如何处理工作中的一些细节等等。
